Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d) – Unbefristet im öffentlichen Dienst

Über das Unternehmen

Das Amt für Jugend und Soziales der Hansestadt Rostock ist ein engagierter und zukunftsorientierter Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Wir sind zuständig für die Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen in unserer Stadt und setzen uns leidenschaftlich für deren Wohl ein. Bei uns finden Sie ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Arbeit wertgeschätzt wird und Sie aktiv zur Gestaltung einer kinderfreundlichen Gemeinschaft beitragen können. Wir bieten Ihnen eine sichere Anstellung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

Wir suchen engagierte Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d), die mit Herz und Kompetenz unsere Teams in den Kindertagesstätten der Hansestadt Rostock verstärken. Als Teil des öffentlichen Dienstes bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung mit tariflicher Vergütung und allen Vorteilen eines öffentlichen Arbeitgebers. Ihre Hauptaufgabe ist die liebevolle und professionelle Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung, die Gestaltung eines anregenden pädagogischen Alltags sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern haben und eine sichere berufliche Perspektive suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0-6 Jahren gemäß den Bildungs- und Erziehungsempfehlungen Mecklenburg-Vorpommerns
  • Planung, Durchführung und Reflexion altersgerechter pädagogischer Angebote und Projekte
  • Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen der Kinder
  • Vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern und Sorgeberechtigten
  • Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung
  • Zusammenarbeit im Team und Teilnahme an Dienstbesprechungen und Fortbildungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften

Erforderliche Fähigkeiten

  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Kinderpfleger/in (m/w/d) oder eine vergleichbare, in Deutschland anerkannte Qualifikation
  • Freude an der Arbeit mit Kindern und ein hohes Maß an Empathie
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Engagement
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Kreativität und die Fähigkeit, Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten

Bevorzugte Qualifikationen

  • Erste Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte oder vergleichbaren Einrichtung
  • Kenntnisse der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen Mecklenburg-Vorpommerns
  • Zusatzqualifikationen in speziellen pädagogischen Bereichen (z.B. Frühpädagogik, Inklusion)

Vorteile & Zusatzleistungen

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
  • Attraktive Vergütung nach TVöD-SuE (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Sozial- und Erziehungsdienst)
  • Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
  • Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Möglichkeiten zur Supervision und kollegialen Beratung
  • Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Gesundheitsfördernde Angebote

So bewerben Sie sich

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:

  • Einen aktuellen Lebenslauf
  • Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst

Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.

⚠️ Wichtiger Hinweis

Willkommen bei Westford Trust. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.

Westford Trust bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://de.westfordtrust.com veröffentlichten Vakanzen beteiligt.

Wenn Sie ein betrügerisches Angebot vermuten oder Fragen haben, kontaktieren Sie uns bitte über techturna@gmail.com.

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