Karrierecoach / Career Counselor – Remote Option

Über das Unternehmen

Kienbaum Consultants GmbH ist eine führende europäische Personal- und Managementberatung mit tiefgreifendem Verständnis für Organisationen, Führungskräfte und Märkte. Wir unterstützen Unternehmen und Einzelpersonen dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten und nachhaltigen Erfolg zu sichern. Seit über 75 Jahren stehen wir für exzellente Beratung und innovative Lösungen in den Bereichen Executive Search, Human Capital Services und Management Consulting.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Karrierecoach (m/w/d), der unsere Klienten auf ihrem beruflichen Weg begleitet und unterstützt. In dieser 100% Remote-Position arbeiten Sie eng mit Einzelpersonen zusammen, um deren Karriereziele zu definieren, Strategien zu entwickeln und sie bei der Umsetzung zu coachen. Sie werden innovative Coaching-Methoden anwenden, um Klienten zu befähigen, ihre Stärken zu erkennen, Herausforderungen zu meistern und ihre berufliche Zufriedenheit zu steigern. Diese Rolle ist ideal für jemanden mit einer Leidenschaft für Personalentwicklung und einem ausgeprägten Verständnis des deutschen Arbeitsmarktes.

Hauptverantwortlichkeiten

• Durchführung von individuellen Karrierecoaching-Sitzungen (online).
• Entwicklung maßgeschneiderter Karrierepläne und -strategien mit Klienten.
• Unterstützung bei der Jobsuche, der Optimierung von Bewerbungsunterlagen und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche.
• Beratung zu beruflichen Neuorientierungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Führungsentwicklung.
• Analyse von Stärken, Schwächen, Interessen und Werten der Klienten.
• Führung von Fortschrittsberichten und Dokumentation der Coaching-Prozesse.
• Beitrag zur Entwicklung und Verbesserung von Coaching-Materialien und -Programmen.

Erforderliche Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Psychologie, Pädagogik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar).
• Nachweisliche Erfahrung (mindestens 3 Jahre) als Karrierecoach oder in einer ähnlichen beratenden Funktion.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Zuhörfähigkeiten.
• Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsmarktes und der aktuellen Karrieretrends.
• Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und Klienten zu motivieren.
• Sicherer Umgang mit digitalen Coaching-Tools und Videokonferenzsystemen.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau).

Bevorzugte Qualifikationen

• Zertifizierung als Coach (z.B. ICF, DBVC oder vergleichbar).
• Erfahrung in der Arbeit mit Führungskräften oder Spezialisten.
• Kenntnisse in der Anwendung von Persönlichkeits- oder Kompetenzanalysen.
• Sehr gute Englischkenntnisse.
• Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops.

Vorteile & Zusatzleistungen

• Attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitszeiten.
• 100% Remote-Arbeit mit der Freiheit, von überall in Deutschland zu arbeiten.
• Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Zugang zu einem Netzwerk erfahrener Kollegen und Experten.
• Möglichkeit, sinnvolle Arbeit zu leisten und Menschen auf ihrem Karriereweg zu helfen.
• Modernste digitale Arbeitsmittel.
• Regelmäßige Teamevents (virtuell und bei Bedarf auch persönlich).

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