Social Media Manager (German) – Arbeiten am Strand

🏢 Zeta Global📍 Cairns, Queensland, Australien💼 Vollzeit💻 Remote🏭 Digitales Marketing💰 60000-80000 pro Jahr

Über das Unternehmen

Zeta Global ist ein führendes datengesteuertes Marketing-Technologieunternehmen, das Marken dabei hilft, ihre Kunden effektiver zu finden, zu gewinnen und zu binden. Mit einer preisgekrönten Technologieplattform und einem umfassenden Datenbestand ermöglichen wir unseren Kunden, personalisierte Erlebnisse über alle Kanäle hinweg zu liefern. Wir sind ein globales Team, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt und eine dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Talente gedeihen können.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen engagierten und kreativen Social Media Manager mit fließenden Deutschkenntnissen, um unsere Präsenz in den deutschsprachigen Märkten zu stärken. Diese Position ist zu 100% remote, was Ihnen die Flexibilität bietet, von jedem Ort aus zu arbeiten, auch vom Strand in Cairns. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien, die Erstellung ansprechender Inhalte und die Interaktion mit unserer Community. Wenn Sie eine Leidenschaft für Social Media haben, strategisch denken können und bereit sind, in einem dynamischen, globalen Umfeld zu wachsen, dann sind Sie bei uns genau richtig!

Hauptverantwortlichkeiten

  • Entwicklung und Umsetzung umfassender Social-Media-Strategien für den deutschsprachigen Markt.
  • Erstellung, Kuratierung und Veröffentlichung von ansprechenden Inhalten (Text, Bild, Video) auf relevanten Plattformen (z.B. Facebook, Instagram, LinkedIn, X, TikTok).
  • Community-Management: Interaktion mit Followern, Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten in deutscher Sprache.
  • Überwachung von Social-Media-Trends, Tools und Best Practices, um unsere Strategie kontinuierlich zu optimieren.
  • Analyse und Berichterstattung über die Performance von Social-Media-Kampagnen unter Verwendung relevanter Metriken.
  • Zusammenarbeit mit internen Teams (Marketing, Content, Vertrieb) zur Abstimmung der Botschaften und Kampagnen.
  • Management von Social-Media-Werbekampagnen und Budgets.

Erforderliche Fähigkeiten

  • Nachweisliche Erfahrung als Social Media Manager oder in einer ähnlichen Rolle (mindestens 3 Jahre).
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Muttersprachenniveau).
  • Ausgezeichnete Kenntnisse der gängigen Social-Media-Plattformen und ihrer Algorithmen.
  • Fähigkeit zur Erstellung kreativer und ansprechender Inhalte.
  • Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
  • Analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Social-Media-Analysetools.
  • Grundkenntnisse in Bild- und Videobearbeitungstools (z.B. Canva, Adobe Spark).

Bevorzugte Qualifikationen

  • Bachelor-Abschluss in Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder einem verwandten Bereich.
  • Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Management-Tools (z.B. Hootsuite, Sprout Social).
  • Kenntnisse im Bereich SEO und Content-Marketing.
  • Erfahrung in einem internationalen Umfeld.
  • Fähigkeit zur Arbeit in einem Remote-Team.

Vorteile & Zusatzleistungen

  • Vollständig remote-Arbeitsmodell – arbeiten Sie, wo immer Sie am produktivsten sind.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen.
  • Dynamisches und unterstützendes internationales Team.
  • Zugang zu modernsten Marketing-Technologien.
  • Eine Unternehmenskultur, die Work-Life-Balance und Innovation fördert.

So bewerben Sie sich

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:

  • Einen aktuellen Lebenslauf
  • Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst

Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.

⚠️ Wichtiger Hinweis

Willkommen bei Westford Trust. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.

Westford Trust bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://de.westfordtrust.com veröffentlichten Vakanzen beteiligt.

Wenn Sie ein betrügerisches Angebot vermuten oder Fragen haben, kontaktieren Sie uns bitte über techturna@gmail.com.

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