Über das Unternehmen
Die Landeshauptstadt München ist eine der größten Arbeitgeberinnen im süddeutschen Raum und bietet ihren mehr als 40.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine sichere und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung. Wir gestalten die Zukunft Münchens aktiv mit und tragen Verantwortung für das Wohl unserer Bürgerinnen und Bürger. Als Trägerin zahlreicher Kindertageseinrichtungen legen wir größten Wert auf eine hochwertige pädagogische Betreuung und Förderung unserer jüngsten Stadtbewohner.
Stellenbeschreibung
Für unsere vielfältigen Kindertageseinrichtungen in München-Schwabing suchen wir engagierte und qualifizierte Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d) für eine unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die Entwicklung von Kindern in einem stabilen und unterstützenden Arbeitsumfeld. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre pädagogischen Fähigkeiten einzubringen und einen wertvollen Beitrag zur frühkindlichen Bildung in unserer Stadt zu leisten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Pädagogische Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern entsprechend ihres Alters und Entwicklungsstandes
- Planung, Durchführung und Reflexion pädagogischer Angebote und Projekte
- Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen der Kinder
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Kommunikation mit Eltern und Erziehungsberechtigten
- Aktive Beteiligung an der Gestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts der Einrichtung
- Teamarbeit und regelmäßiger Austausch mit Kolleginnen und Kollegen
- Sicherstellung des Kindeswohls und Einhaltung von Sicherheitsstandards
Erforderliche Fähigkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Kinderpfleger/in (oder gleichwertige Anerkennung)
- Fundiertes pädagogisches Fachwissen und empathischer Umgang mit Kindern
- Kreativität und Freude an der Gestaltung von Bildungs- und Spielangeboten
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Engagement
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bevorzugte Qualifikationen
- Erste Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung
- Zusatzqualifikationen im Bereich frühkindliche Bildung oder Inklusion
- Kenntnisse weiterer Sprachen
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien in der pädagogischen Arbeit
Vorteile & Zusatzleistungen
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit unbefristeter Anstellung
- Attraktive Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Betriebliche Altersversorgung (ZVK)
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und ggf. Zuschuss zum Jobticket
- Gesundheitsmanagement und Sportangebote für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Stadtverwaltung
So bewerben Sie sich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:
- Einen aktuellen Lebenslauf
- Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst
Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
⚠️ Wichtiger Hinweis
Willkommen bei Westford Trust. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
Westford Trust bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://de.westfordtrust.com veröffentlichten Vakanzen beteiligt.
Wenn Sie ein betrügerisches Angebot vermuten oder Fragen haben, kontaktieren Sie uns bitte über techturna@gmail.com.