Verifizierer für Profile & Credentials (m/w/d) – Datensicherheit

Über das Unternehmen

Capgemini ist ein globaler Marktführer für Beratung, Technologie-Services und digitale Transformation. Wir sind an vorderster Front der Innovation, um die gesamte Bandbreite der sich entwickelnden Möglichkeiten in den Bereichen Cloud, digitale und Plattform-Services für unsere Kunden zu adressieren. Mit mehr als 360.000 Teammitgliedern in über 50 Ländern und einer starken Präsenz in Deutschland, sind wir bestrebt, unseren Kunden zu helfen, ihre Geschäftsziele zu erreichen, indem wir ihnen tiefgreifende Branchenexpertise, führende Technologien und ein kollaboratives Arbeitsumfeld bieten. Im Bereich Datensicherheit sind wir führend bei der Entwicklung und Implementierung robuster Lösungen zum Schutz sensibler Informationen und zur Gewährleistung der Integrität von Daten.

Stellenbeschreibung

Als Verifizierer für Profile & Credentials (m/w/d) – Datensicherheit spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gewährleistung der Integrität und Sicherheit unserer Systeme und der Kundendaten. Sie sind verantwortlich für die sorgfältige Prüfung und Verifizierung von Benutzerprofilen, Zugangsdaten und anderen kritischen Informationen, um die Einhaltung strenger Sicherheitsstandards und Compliance-Richtlinien sicherzustellen. Diese Position erfordert ein hohes Maß an Sorgfalt, Aufmerksamkeit für Details und ein ausgeprägtes Verständnis für Datenschutz- und Sicherheitsprinzipien. Sie arbeiten eng mit verschiedenen internen Teams zusammen, um potenzielle Risiken zu identifizieren und zu mindern und tragen so maßgeblich zum Schutz unserer digitalen Assets bei.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Durchführung umfassender Verifizierungsprüfungen von Benutzerprofilen und Zugangsdaten.
  • Analyse und Bewertung von Dokumenten und Informationen auf Authentizität und Vollständigkeit.
  • Identifizierung und Meldung von verdächtigen Aktivitäten oder Inkonsistenzen in den Daten.
  • Zusammenarbeit mit den IT-Sicherheits- und Compliance-Teams zur Verbesserung der Verifizierungsverfahren.
  • Dokumentation von Verifizierungsprozessen und Ergebnissen gemäß den Unternehmensrichtlinien.
  • Schulung von Benutzern in Bezug auf sichere Praktiken bei der Profilerstellung und Datenverwaltung.
  • Aktive Beteiligung an der Entwicklung und Implementierung neuer Sicherheitsmaßnahmen.

Erforderliche Fähigkeiten

  • Nachweisliche Erfahrung im Bereich Datensicherheit, Compliance oder Qualitätssicherung.
  • Ausgezeichnete Detailgenauigkeit und analytische Fähigkeiten.
  • Fundiertes Verständnis von Datenschutzgesetzen (z.B. DSGVO) und Sicherheitsstandards.
  • Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware und Datenbanksystemen.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich.
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Integrität.

Bevorzugte Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich IT, Recht, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Feld.
  • Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit (z.B. CompTIA Security+, CISM, CISSP) sind von Vorteil.
  • Erfahrung mit Identity & Access Management (IAM)-Systemen.
  • Kenntnisse in der forensischen Datenanalyse oder Betrugserkennung.

Vorteile & Zusatzleistungen

  • Attraktives Gehaltspaket und leistungsbezogene Boni.
  • Umfassende betriebliche Altersvorsorge.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (Trainings, Zertifizierungen).
  • Gesundheits- und Wellnessprogramme.
  • Moderne Büroausstattung und eine kollaborative Arbeitsumgebung.
  • Mitarbeiterrabatte und Firmenevents.

So bewerben Sie sich

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:

  • Einen aktuellen Lebenslauf
  • Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst

Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.

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